「オレが死んでも地球は回る。会社は回る」 気づいたときどう思った？（´･ω･`）

64 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/10/08(月) 21:04:47.38 ID:dYILumr/0

自分って必要のない人間なんだなぁって




17 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/10/08(月) 20:30:49.52 ID:Xc8yQRMm0

別に…




26 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/10/08(月) 20:33:43.94 ID:O23+ZXuR0

どうも？




5 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/10/08(月) 20:26:07.13 ID:OO1Fd4Cs0

俺が死んだら職場は回らないんだよなぁ
会社は回るだろうが





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働きはじめてわかったんだが、結局、『コミュ力』が一番重要なんだよな…ちょっとぐらい学校のお勉強ができても役に立たない

2 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ｽﾌｯ Sd70-y9GJ)：2018/10/04(木) 12:03:12.31 ID:0VjIE2mid

色々な会社や団体と調整しながら仕事するのって無茶苦茶神経使うわ
うぇぇっぇwwwwwwwって言ってたイベサーの奴等って実はスゴかったんだ




7 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲ f26e-vBoO)：2018/10/04(木) 12:05:17.61 ID:rrqqJOpx0

嫌われたら終了




302 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲWW 7480-Zadg)：2018/10/04(木) 13:21:21.84 ID:ND5wjeYF0

一番重要というかむしろ大前提だよな
なかったらまず土俵にたてない





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声優専門学校に入学して人生を棒に振った被害者「映画見て感想文とかクソみたいなカリキュラム」「陰キャ同士でヤったヤってないの恋愛劇を繰り広げてる」

1 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/09/05(水) 19:58:00.49 ID:5bCvmMAg0

声優専門学校の入学を止めろ！ 入学した僕の経験と末路を下に闇を語る
https://www.nuohman.net/entry/seiyu-senmongakkou




2 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/09/05(水) 19:58:27.92 ID:UApTfswn0

自己責任




3 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/09/05(水) 19:59:30.75 ID:j1j+xmoG0

棒に振るもなにも元々ダメ人間だろ




245 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/09/05(水) 20:51:47.65 ID:kEf53vwwp

知り合いにもいったやついるけどそれまで普通の生活してたやつが学校いくのはそもそもスタートラインに立ててないって言ってたわ
ガキの頃から劇団いってて子役やってたやつでも声優やってくのは難しいとかなんとか





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「指示待ち人間」とかいうクソワードを考えたガチガイジ

1: 風吹けば名無し 2018/09/07(金) 21:20:45.45 ID:qLBmvvOX0

これって若手社会人を縛り付けるだけの言葉やろ

2: 風吹けば名無し 2018/09/07(金) 21:21:17.38 ID:qLBmvvOX0

はっきり言えばダメ上司の怠慢やん

4: 風吹けば名無し 2018/09/07(金) 21:21:39.82 ID:S1M2dRG4d

クソわかる
指示くらいぽんぽこ出しやがれ

5: 風吹けば名無し 2018/09/07(金) 21:21:56.49 ID:qLBmvvOX0

なお指示待たずにやればやるで勝手にするなと叩かれる模様

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【朗報】オナホ工場が正社員募集！娘を作らなくても他人のオナホ職人になれるぞ！！！

1 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/08/31(金) 08:39:21.00 ID:TM4LMFtU0

給与　：
月給：22万円～30万円　（手取り20万円～）
※経験・能力・年齢・家族、生活構成により応相談　
※試用期間2か月（時給￥1000）
勤務時間　：
16時～25時（休憩1時間・実働8時間）
　※勤務時間はシフトの関係で多少ズレる事があります。繁忙期などは長くなることがあります。

勤務地 ：
大阪府門真市江端町（最寄駅から2kmほど距離があります。自転車、バイク通勤可）

待　遇 ：
昇給年1回、賞与年2回（5月・12月）、家族手当、
交通費支給、雇用保険、社会保険、日祝土休、夏季休暇・年末年始休暇
他府県、もしくは大阪府内遠方からの就職支援 ：
試用期間の間、電化製品・家具付きマンション無料貸与

募集人数 ：
3名（夜勤正社員）　　募集中

内容 ：夜間工場作業（オナホール製造）、軽作業、梱包発送作業

備考：
手先が器用な方が向いています。造形できる方歓迎します！
オナホールの開発に興味がある方。
（工場なので基本ルーチンワークになりますが、興味のある方は合間を縫って開発業務に取り組んでいただきます。）
モノ造りが好きな方！
希望人材：
職人気質があって、仕事が早く、工夫や改善を考えるのが好きな方。
時間にルーズでない真面目な方。
工場は夏暑く、冬寒いので心身ともに健康な方。（作業ブースにはエアコン完備）
皆が驚く、凄いオナホやダッチを造ってやるという野望のある方！！
通販大魔王の未来を一緒に創って行ってくれる方！！

https://daimaoh.co.jp/page51.html




2 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/08/31(金) 08:40:17.76 ID:2J6E5OpJ0

虚しい




7 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/08/31(金) 08:43:03.31 ID:qRg+i7a20

なんで16時始業？




8 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です：2018/08/31(金) 08:43:09.85 ID:q44fo0ec0

朝早いんじゃなかったのかよ・・・






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『お前らが、仕事で隠蔽したミス』ってある？ おしえて

2 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲWW 4501-P7Oz)：2018/08/25(土) 17:34:08.51 ID:FfG7nGUg0

おしえて




27 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲW 3585-1aV0)：2018/08/25(土) 17:49:03.17 ID:MHvbXOPf0

ビルの管理カードなくしたのを試用期間中の子に擦り付けた




28 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲ 25c6-PcWx)：2018/08/25(土) 17:51:25.11 ID:4TGgT1Jx0

保守してるシステムのバックアップ機能が上手く動いていないことに気づいたけど3月で契約終了したのでそのまま逃げた




29 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾄﾞｺｸﾞﾛ MM31-Uz0s)：2018/08/25(土) 17:52:55.19 ID:kblua2xTM

社用車のバックミラー破損させたけど
しらばっくれた。





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【悲報】女性さん「育休から帰ってきたら私のポジションが後輩の女に奪われていた、返さなければマタハラで訴える」

1 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (JP 0H3f-TYdy)：2018/08/16(木) 14:24:54.59 ID:idH4hfswH● BE:?-2BP(2000)

マタハラで訴えるという女性を説得したい

３０歳代後半女性Aさんに「マタハラで訴える」と言われているのを穏便に説得したいのです。

Aさんは非常に優秀で、妊娠前は主任かつセクションのエースとして頑張っていました。
一方で妊活にはげみ、ようやく授かったということで我々周りの人間も喜んで
安全のため早めに産休を取りたいというのも
育児休暇も上限いっぱいまで希望されたのも、きちんと取得してもらいました。

そのAさんが復職されたのですが、彼女がいたポジションには彼女の後輩のBさんがついています。
元々派遣でしたがスキルの高さを評価し、ぜひにと正社員になってもらった人です。
さらにAさんが手塩にかけたのですからAさんに負けず劣らず優秀です。

「Bさんのポジションを返してほしい、産休育休、時短労働は正当な権利。
その権利を行使している間に役職を剥奪し、さらに中途入社の後輩の下で働くことになるのは
マタハラだから訴える」というAさんの主張に困っています。
さまざまな説得は試みましたが理屈が通らないのです。

Aさん不在の間仕事を支えたBさんへの正当な評価であることや
主任と言う責任者が必要だったことも話しましたが
「私を追い落とすために産休を許可したんだ。追いつめて自主退職させたいんだ。
Bさんがそんなにいいのか」と感情的になり面談中は号泣。

女性社員が説得を試みても「あなたも私みたいな目にあわされる」と逆に脅される始末です。

とはいえBさんを降格させたり、AさんもBさんも主任というわけにはいきません。
現実問題としてAさんはBさんほど仕事をすることはできないのです。

WM経験者の方も多いと思います。どうかAさんに響く説得の言葉を教えてください。


http://komachi.yomiuri.co.jp/t/2016/0617/766373.htm



188 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-EY6Q)：2018/08/16(木) 14:53:41.81 ID:cHz1C/rgd

ええ…




282 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲW 9f85-zmH9)：2018/08/16(木) 15:13:23.89 ID:0rrn4kbF0

Bさんがそんなにいいのかって…




4 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲWW 7b80-GxOw)：2018/08/16(木) 14:25:38.08 ID:DR/b1aHd0

草




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【悲報】社員一人ひとりの給料をすべての社員で話し合って決める会社が存在することが判明

1 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (JP 0H82-ab8V)：2018/08/15(水) 20:46:23.24 ID:ucRWG5J0H● BE:?-2BP(2000)

社員ひとり1人の給料を、すべての社員で話し合って決める会社がある。6月28日放送の「ワールドビジネスサテライト」（テレビ東京）では、そんな異色の会社、横浜市にあるIT企業のアクロクエストテクノロジーを紹介していた。

同社は91年設立で社員約80人。売上高およそ10億円で、リゾート開発会社や鉄道会社のITシステム開発を手掛けている。年に一度の給料査定会議では、容赦ない厳しい指摘が飛び交っていた。（ライター：okei）

給料の決定は、過去1年間の自己評価から始まる。プログラムの開発力やサービス、コンサルティングの営業力など50項目を独自のシステムに打ち込み、ポイント集計で給料に反映。これに基づき個人の給料額を、2日間の会議でみんなで話し合って決めていくのだ。

査定会議初日には、各自が1年間の実績をプレゼンする。缶ビールでの乾杯から始まり、猫耳のカチューシャをつけた人までいて、軽いイベント的な雰囲気も漂っていた。しかしプレンが終わると、他の社員から勤務態度からその年の成果まで遠慮ない意見が飛び交う。

入社3年目の男性社員Ｋさんは、現在の給料は約22万円。去年プロジェクトを成功させ、今年は給料アップに自信があったが、先輩社員から厳しい意見を浴びせられた。

「部下の指導が時々甘くなっている。言うべきことは言うべき。まだ、そこが弱い」
「問題が起きたときうまくできない。グダグダになってしまうよね」

それでもＫさんは翌日の決定会議では成果が認められ、月1万6100円のアップ。「今までの行いは正しかったと認めてもらえる機会は、次の頑張りにつながる」と笑顔を見せた。
成果が上がらず「月2500円のダウン」も

一方、同期で常にトップを走る入社4年目の女性社員Ｙさんは、月給約27万円。去年は初の開発リーダーに抜擢されたが、成果を出せていないためプレゼンでは控えめな提案だ。それでも容赦ない酷評に晒された。

「言われたことをやるレベルから、もうひとつ上がってほしい」
「苦手なことに対する相談を全然しない。避けている」
「単純に視点が低いと感じています」

集中砲火に思わず涙がこぼれるＹさん。更なる向上を期待するとして、月2500円のダウンとなった。Ｙさんは「悔しいは悔しいですね。ただ、これをバネに次は絶対伸びなければいけない」と真剣な面持ちで感想を語っていた。

社長の新免（しんめん）流氏は、以前勤めていた会社で「言いたいことを言っていたらクビになった」経験がある。「若造のくせに何を言っているんだ」と言われた悔しさから、社員が自由にモノを言える会社を作ろうと決意。社員の提案で実現した制度は、50以上にものぼる。その最たるものが、この給料査定制度だ。


https://news.careerconnection.jp/?p=25523
先輩社員から「グダグダになる」と厳しい意見




39 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲ af68-2km2)：2018/08/15(水) 21:06:07.47 ID:wIdciTas0

嫌われたらおしまいだな




192 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ﾜｯﾁｮｲ 866d-N2gF)：2018/08/15(水) 21:42:15.96 ID:O74aCSAr0

「部下の指導が時々甘くなっている。言うべきことは言うべき。まだ、そこが弱い」
「問題が起きたときうまくできない。グダグダになってしまうよね」
「言われたことをやるレベルから、もうひとつ上がってほしい」
「苦手なことに対する相談を全然しない。避けている」
「単純に視点が低いと感じています」

主観的な意見ばかりだよね
しかも批判ばかり




456 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です (ｱｳｱｳｶｰ Sacb-/8ma)：2018/08/15(水) 23:03:08.20 ID:afca7yyBa

皆に股開くマンコは昇給待ったなし！





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